Thông báo kết quả cuộc gặp gỡ trao đổi giữa lãnh đạo Tổng công ty và Nhà đầu tư lớn

Sáng ngày 19/02/2022 tại trụ sở Tổng công ty đã có buổi họp mặt trao đổi chính thức giữa lãnh đạo Tổng công ty (HEC) và Cổ đông lớn nắm giữ cổ phần chi phối tại tổng công ty. Về phía Tổng công ty gồm có: Ông Võ Văn Lung – CTHĐQT, Ông Nguyễn Ngọc Lâm – Tổng giám đốc, Ông Đỗ Ngọc Cương – Bí thư Đảng Ủy, Bà Bùi Thị Lê – Chủ tịch Công Đoàn, Ông Nguyễn Chí Trường – Thành viên HĐQT. Về phía Nhà đầu tư cổ đông lớn gồm có: Ông Nguyễn Hoàng Linh, ông Lương Cao Anh cùng các cán bộ chuyên trách đến dự.

Tại buổi gặp gỡ trao đổi ông Võ Văn Lung chúc mừng ông Nguyễn Hoàng Linh vừa có thông báo của SCIC và chính thức trở thành cổ đông lớn, nắm giữ cổ phần chi phối tại Tổng công ty đồng thời thông báo tóm tắt quá trình phát triển, trưởng thành, những thành tích suất sắc đã đạt được mà bao thế hệ người lao động Tổng công ty không ngừng phấn đấu dầy công vun đắp gây dựng lên trong gần 70 năm qua. Trong thông báo cũng nêu rõ những khó khăn, thuận lợi, định hướng phát triển lâu dài của Tổng công ty và cũng nêu rõ những tâm tư nguyện vọng của những người đang lao động, cũng như những người lao động đã nghỉ chế độ tại Tổng công ty. Và, đặc biệt là những đối tác hiện đang đương chức cũng như đã nghỉ hưu vẫn thường xuyên theo dõi tới những định hướng, bước đi của Tổng công ty trong thời gian tới khi không còn vốn của Nhà nước. Trên cơ sở đó ông kiến nghị Cổ đông lớn các nội dung sau:

• Sẽ tiếp tục duy trì ngành nghề truyền thống của Tổng công ty theo giấy phép đăng ký kinh doanh đang có hiệu lực pháp lý, Điều lệ Tổ chức hoạt động của Tổng công ty trên cơ sở mở rộng phát triển ngành nghề mới có tiềm năng và gắn với ngành nghề truyền thống, đảm bảo hài hòa lợi ích: Lợi ích doanh nghiệp, lợi ích nhà đầu tư và lợi ích của người lao động;
• Nhà đầu tư đảm bảo điều kiện, môi trường làm việc, trang thiết bị làm việc, cơ sở vật chất cần thiết và thực hiện các chế độ, chính sách cho người lao động đúng theo quy định của pháp luật, Điều lệ Công ty và các quy chế, quy định hiện hành;
• Về vấn đề lao động dôi dư của Tổng công ty sau khi cơ cấu, sắp xếp lại mô hình tổ chức: Đề nghị nhà đầu tư lớn tiếp nhận, ưu tiên bố trí, sắp xếp việc làm mới phù hợp với năng lực, trình độ và mong muốn, nguyện vọng chính đáng của các lao động tâm huyết, gắn bó với Tổng công ty.

Về phía Cổ đông lớn: Ông Nguyễn Hoàng Linh đã cảm ơn lãnh đạo Tổng công ty đồng thời ghi nhận những kiến nghị và bầy tỏ mong muốn trở thành cổ đông lớn của Tổng công ty là để phát huy được thế mạnh, ngành nghề kinh doanh truyền thống của HEC cũng như ngành nghề kinh doanh bất động sản của Ông. Ông kiến nghị định hướng chiến lược giai đoạn từ năm 2022 – 2025 như sau:

• Thúc đẩy đua Tổng công ty trở lại thành tổng công ty đầu ngành về lĩnh vực tư vấn xây dựng Thủy lợi;
• Thực hiện khai thác hiệu quả các quỹ đất, văn phòng hiện có của Tổng công ty;
• Bổ sung (hiện đã có) ngành nghề kinh doanh bất động sản vào danh mục ngành nghề kinh doanh hợp lệ trong giấy phép đăng ký kinh doanh và đưa Tổng công ty trở thành Chủ đầu tư các dự án bất động sản trong tương lai dựa trên nền tảng hiện có về nhân lực và thương hiệu của Tổng công ty.

Để thực hiện được chiến lược trên cần cơ cấu lại tổ chức bộ máy quản lý điều hành tổng công ty. Trong đó có: Thay đổi thành viên HĐQT để thực hiện các kế hoạch định hướng chiến lược phát triển; Thành lập Ban cố vấn để hỗ trợ và giám sát các hoạt động của Tổng công ty; Tập trung xây dựng các chính sách nhân sự với mục đích thu hút nhân tài cho Tổng công ty; thực hiện tăng vốn điều lệ.

Các thành viên của hai bên cũng đã tham gia ý kiến trao đổi thảo luận về định hướng phát triển sản xuất kinh doanh, chính sách nhân sự và mối quan hệ với các tổ chức chính trị xã hội mà hai bên cùng quan tâm.

Kết luận tại buổi làm việc ông Võ Văn Lung – CTHĐQT đã thống nhất giao cho Tổ văn kiện chuẩn bị đại hội cổ đông bất thường nghiên cứu đưa các nội dung kiến nghị của Cổ đông lớn vào nội dung văn kiến đại hội. Với các nội dung cần quan tâm giao cho Chủ tịch Công Đoàn - Đại diện người lao động và Cổ đông lớn thảo luận, ký kết biên bản ghi nhớ để làm cơ sở tổ chức thực hiện./.